Luật Tiền Phong tuyển dụng nhân sự quý II/2017

TUYỂN NHÂN SỰ
Công ty Luật Tiền Phong tuyển dụng nhân sự quý II 2017 làm việc tại Hà Nội:

Luật Tiền Phong tuyển dụng nhân sự quý II/2017
Luật Tiền Phong tuyển dụng nhân sự quý II/2017

1. Vị trí 1: Luật sư
Yêu cầu:
– Có kinh nghiệm tư vấn doanh nghiệp, đất đai, dự án;
– Có kinh nghiệm soạn thảo hợp đồng, thẩm định hồ sơ pháp lý dự án;
– Kỹ năng giao tiếp tốt;
Quyền lợi:
– Lương cứng theo thỏa thuận;
– Trả thù lao theo % công việc thực hiện;
– Được trực tiếp làm việc với khách hàng là các doanh nghiệp, chủ đầu tư Dự án lớn;
– Đóng BHXH, BHYT.

2. Vị trí 2: Cử nhân luật
Yêu cầu:
– Tốt nghiệp Đại học Luật Hà Nội (hệ chính quy);
– Có khả năng giao tiếp, nhiệt tình với công việc;
– Ưu tiên ứng viên đã tốt nghiệp khóa đào tạo luật sư.
Quyền lợi:
– Lương theo thỏa thuận;
– Được hỗ trợ đào tạo;
– Đóng BHXH, BHYT.

3. Nhân viên học việc
Yêu cầu:
– Là sinh viên năm 2,3,4 các trường Đại học đào tạo Luật tại VN (Ưu tiên sinh viên năm 4 đã hoàn thành chương trình học)
– Có khả năng giao tiếp, nhiệt tình với công việc;
– Có laptop; ưu tiên sinh viên có phương tiện di chuyển;
Quyền lợi:
– Được tiếp cận các hồ sơ, vụ việc thực tế;
– Được hỗ trợ đào tạo;
– Được trực tiếp tư vấn pháp luật cho khách hàng qua tổng đài tư vấn; email,….
– Được tham gia giải quyết các vụ việc trên thực tế có hỗ trợ xăng xe, thưởng khi giải quyết tốt các công việc được giao;
– Được giữ lại công ty thử việc hoặc làm việc chính thức khi đáp ứng các điều kiện tuyển dụng của công ty.

LIÊN HỆ:
Ứng viên quan tâm xin gửi CV qua email: luatsutienphong@gmail.com
Công ty Luật Tiền Phong
Địa chỉ: Tầng 25, Tòa nhà Bình Vượng, 200 Quang Trung, Hà Đông, Hà Nội.
Tel: 04 3351 1933 Fax: 04 3351 1934

Hạn nhận hồ sơ: trước 30/4/2017

Comments

comments

error: Content is protected !!